各位嘉宾，下午好！

请允许我代表永恋影视全体股东和全体工作人员，对各位莅临永恋影视新四板敲钟仪式表示由衷的感谢！永恋影视用短短半年的时间走完了很多企业几年的发展路程，所以，请允许我感谢每一个为永恋影视奋斗过的伙伴们！

然后，我还应该感谢我进入影视文化行业以来十几年的磨砺。十几年前，我从对这个行业一无所知，带着一腔热忱，成为了一个普通的制片人。十几年来，我经历过迷茫，经历过求索，做了我自己都数不清的但碌碌无为的作品，我从中摸爬滚打一路拼搏而来。今天，终于到了我收获果实的时刻。

中国影视产业虽然是一个全开放的产业，任何人都可以参与到影视制作和周边服务工作中来。但是，影视产业的从业人口数量较低，与13.5亿总人口相比，总量不足300万人的影视产业从业人员，每450个人中才有一个影视行业从业人员。与此同时，绝大部分影视产业从业人员集中在北京怀柔和金华横店两个地区，极少量分布在广州深圳等地区，这些区域的影视从业人员超过总量的90%。而其余不足10%的从业人员分布在传统国营电影厂西安和长春等地，加之因为二人转文化发展起来的铁岭沈阳周边地区。事实上，在四五线线城市，中国有超过10亿人口终生都没有接触过真正的影视从业人员。很多地方国有剧团的工作人员，空有国家一级演员职称，只能从事简单的婚庆演出，甚至大量的国有剧团面临倒闭。

中国的300万影视产业从业人员中，影视表演人才不足30万人，其中在互联网上有一定舆情量的脸熟演员不超过3000人。而与此对应，国内每年获得开机许可的院线电影超过4万部，另外还有大量的网络大电影、电视剧、微电影、广告片。如果所有的影片都安排拍摄，每年脸熟演员的总需求工作日为2400万个，3000个脸熟演员人均每年的实际工作量需求超过10000个工作日。每年超过95%的电影拍摄计划因为没有演员档期被迫搁置。

所以，当前影视相关投行对影视剧组项目的审核要素中，演员档期是否签约已经成为硬性要求，只有演员签约工作完成的剧组才可以获得资金支持，只要演员签约工作完成的剧组基本就可以获得资金的支持。所以，很多脸熟演员签约的要求较为苛刻，对剧本质量，制作团队的签约程度，导演团队构建方式等都有明确的要求，演员片酬也居高不下。

事实上，当前经纪公司只要获得1-2个脸熟演员的一手经纪签约资源，其公司的利润就可以得到保障。所以，国内有上千家演员经纪公司运作脸熟演员资源，形成了大量的脸熟演员工作室。这也造成了中国脸熟演员经纪市场一盘散沙的局面。

与此同时，大量四五线城市的人才资源没有被开发，大量希望从事影视表演的人才资源到北京或者横店寻找机会，这就造成了每年上百万人的“北漂”和“横漂”人群。这也造成了大量的诈骗公司围绕这些毫无项目经验和人脉渠道的追梦人进行围追堵截，导致这些人才没有办法与真正的影视制作公司接触。

我在这十几年从事的影视制片工作中，积累了大量的制片人资源，完全可以同时操作数十个剧组的演员统筹工作。特别是我在澳大利亚、阿拉伯世界、美国好莱坞、印度宝莱坞结识的大量的制片人，可以让永恋影视的签约演员输送到国际经纪市场。永恋影视以我多年来积累的演员输出通道为依托，旨在沿着“一带一路”在国内2800个县处级区划构建超过1000个实体经纪服务网点，将中西部演艺人才资源进行统一管理，利用一线资金市场的资金资源，在中西部地区选拔并培养12000名演员面对国际市场进行经纪输出。

永恋影视盈利模式来自演员资源的经纪费提成，其中演员本人获得40%，经纪网点管理单位获得30%，永恋影视获得30%。所有加盟永恋影视的演员人才参与永恋影视全过程不需要缴纳任何前期费用。

同时，在自制剧的文化资源开发领域，永恋影视在前期工作中投入数百万元对《一千零一夜》中243个经典故事进行了深入的文学研究和影视开发。几乎每个同行都在问我，古典名著的文化资源那么多，你为什么偏偏选中了《一千零一夜》这个领域？今天，我可以第一次正面回答这个问题：

首先，阿拉伯世界是我国“一带一路”架构下最重要的组成部分。“一带一路”国家中，接近半数是阿拉伯国家。这些国家分布在西亚、中亚、南亚、北非、东欧等广阔的土地上，人口基数非常大。而因为民族特性和国家体制问题，这些国家的文化资源开发工作进展缓慢。2016年，美国文化出口量达到180亿美元，中国仅有0.56亿美元。永恋影视面向阿拉伯世界的文化出口，势必拉动国内的文化出口市场，成为国内文化出口企业的领跑者。

其次，就在这个月，沙特阿拉伯率先立法允许国内开设电影院，其他阿拉伯国家势必跟随。对于文化出口企业来说，阿拉伯国家就是一片从未被开垦的处女地，永恋影视正是抓准了这个时机，面向阿拉伯世界运作大体量的文化出口项目。

在永恋影视的前期筹备工作中，文学博士、法学博士后、跨文化传播领域专家孙教授与永恋影视合作，对阿拉伯经典著作《一千零一夜》进行文学研究和跨文化传播研究，对我国一带一路文化产业发展提供支持的同时，项目衍生的电影、电视剧、舞台剧项目对永恋影视演员资源进行内部消化。

为了实现该架构，永恋影视前期工作解决了以下四个问题：

第一、永恋影视计划使用不超过6亿元资金解决整个架构的搭建及全部演员的发展通道问题。该资金消耗量约为传统经纪服务模式下资金消耗量的2%。

第二、永恋影视计划使用不超过3000个工作人员，完成全部演员登记、培训管理、剧组对接、片酬维权、投诉受理等全部工作。该团队规模约为传统经纪服务模式下团队规模的3%。

第三、四五线城市充斥着大量的以影视经纪输出为借口骗取培训费、包装费及其他费用的无资质企业。大部分希望进入影视表演行业的人才，在永恋影视进入市场之前被反复欺诈，最终导致了永恋影视进入市场时面临着严峻的公信力问题。

第四、永恋影视向投资人提供不低于年化收益率24%的投资回报率。金融工作座谈会之前，混乱的资金市场导致了大量进行高回报项目股权投资的投资人血本无归。永恋影视在解决本金安全和收益保障体系的基础上，解决了永恋影视发生严重运营事故时的本金安全预后保障问题。

永恋影视以“立德、立言、立功”为核心价值观，以过硬的产业研究团队为核心竞争力，全心全意服务全体剧组客户、服务演艺人才、服务全体股东、服务全社会合作资源，努力向着大型的国际的影视经纪产业管理企业前进！

最后，我预祝各位嘉宾，事事顺心，年年利好，天天涨停！